香港高校在選專業時有額外加分規則，具體如下：

1. 高校背景：畢業于全球前100所名校，可以獲得30分加分，包括QS、ARWU、THE、USNews的全球前100，或USNews的全國文科大學排行榜前30。內地排名全球前100的院校有10所，香港的百強名校有5所。

2. 海外工作經驗：不少于兩年的海外全職工作經驗（包括港澳臺地區），可以額外加15分。

3. 名企工作經驗：不少于3年的跨國公司或知名企業工作經驗，可額外加20分。

4. 人才清單加分：符合人才清單上的51項加分標準，可以額外加30分，但標準較嚴格。

5. 高考加分：香港大學內地本科生入學計劃，表現優秀的高考考生可獲得加分優惠，特別突出者可獲得有條件錄取資格。

6. 語言能力：母語為中文的內地人士，若提供近兩年內的雅思/托福成績或證明畢業于以英語為授課語言的大學，可獲得最高20分的語言能力加分。

7. 家庭背景：配偶為維持受香港法律認可的有效婚姻狀態的配偶，可獲得最高20分的家庭背景加分。

請注意，這些加分規則可能會有所變動，申請人應以最新的官方信息為準。

香港高校的優才計劃中，語言能力加分標準分為三種情況：1）如果你是內地大學畢業，想加20分的語言分，必須提供兩年內的雅思或托福成績，雅思6分或托福550分。2）如果你是在官方語言為英語的國家留學畢業，提供成績單證明你英語授課，可以直接加語言分20分，無需提供雅思或托福成績。3）如果你是在官方語言為非英語的國家留學畢業（如日本、韓國等），提供成績單證明你外語授課，可以直接加語言分15分，如果你想加20分，也需要提供雅思或托福成績。

香港高校人才清單加分細則

香港的高校人才清單是香港政府為了吸引高質素的教育人才而制定的一份清單。如果您所在的行業屬于人才清單，且符合評分標準，那么您可以額外獲得30分的加分。但是，需要注意的是，這個分數并不容易加上，需要滿足一系列的條件，并且需要專業人士進行評估。

人才清單的基本概念

香港人才清單是由香港政府制訂并推出的，旨在更有效地吸引高質素人才，以配合香港經濟的高增值及多元化發展。清單內包含了多個專業領域，這些領域是香港經濟發展當前至中期最需要的人才類型。屬于人才清單的人才，在申請香港優秀人才入境計劃時，不僅可以獲得額外加分，提高獲批可能性，而且在申請其他人才計劃方面也存在一定的優勢。

加分條件的判斷

要判斷是否符合人才清單的加分標準，需要從以下幾個方面進行細致判斷：學歷背景、職責要求、資歷要求等。學術背景、個人成就、行業經驗、工作職責等多方面要貼合要求，才可能加上人才清單這30分。對于大多數人來說，這個難度較高。

申請優才計劃的加分細則

除了人才清單的加分外，香港優才計劃還有其他的加分細則。例如，如果申請人的世界百強名校學歷，可以額外加30分；如果申請人有兩年或以上的國際工作經驗，可以加15分；如果申請人擁有不少于3年相當于學位程度或專家水平的跨國公司或知名企業的工作經驗，可額外加20分。

高管經驗的加分

對于高管經驗的認定，香港優才計劃也有具體的加分細則。例如，初級經理需要公司營業額一億港幣+公司總人數100人以上+下屬人數30人以上；中級經理需要公司營業額一億港元，或者公司總人數達到100人以上，對下屬人數無硬性要求；高級經理對公司營收、總人數以及下屬人數這些沒有硬性要求。

香港高校人才清單的加分細則需要滿足一系列的具體條件，并且需要專業人士進行評估。如果您認為自己符合人才清單的加分范疇，建議先找專業人士進行評估，以免因為誤操作而導致申請失敗。同時，了解清楚各項加分細則對于提高申請成功率至關重要。