深圳求職必看|這 7 家「女性友好型公司」實(shí)力寵員工!
作者:時(shí)間:2025-05-11 11:27:45 41289 次
深圳求職必看|這 7 家「女性友好型公司」實(shí)力寵員工!
【深圳求職必看|這 7 家「女性友好型公司」實(shí)力寵員工!工作環(huán)境 + 福利雙在線,2025沖鴨】
正在深圳找工作的姐妹們看過來(lái)!職場(chǎng)路上,遇到一家真正尊重女性、重視員工發(fā)展的公司,真的能讓職業(yè)成長(zhǎng)事半功倍~今天整理了7 家「深圳女性友好標(biāo)桿企業(yè)」,從彈性工作制到多元晉升通道,從暖心福利到包容文化,每一家都在用細(xì)節(jié)詮釋 “實(shí)力寵女員工”,快收藏這份寶藏清單,把心儀崗位加入投遞車吧!
01 創(chuàng)意先鋒:ZURU
關(guān)鍵詞:年輕化團(tuán)隊(duì) / 跨境電商新星 / 管培生培養(yǎng)體系
作為全球玩具行業(yè)的 “黑馬”,ZURU 主打年輕化、扁平化管理,女性員工占比近 40%,多個(gè)核心崗位由女性管理者擔(dān)任。公司提供系統(tǒng)化培訓(xùn)資源,尤其適合想深耕供應(yīng)鏈、產(chǎn)品設(shè)計(jì)的姐妹~
熱招崗位:
采購(gòu)專員、倉(cāng)庫(kù)主管、3D 角色設(shè)計(jì)師、NPD 項(xiàng)目管理管培生(應(yīng)屆生友好!)
隱藏福利:年度創(chuàng)意大賽獎(jiǎng)金、跨境業(yè)務(wù)拓展機(jī)會(huì)
02 出海新星:寰宇創(chuàng)盈
關(guān)鍵詞:雙休 / 英語(yǔ)優(yōu)勢(shì) / 海外市場(chǎng)紅利
專注跨境電商廣告營(yíng)銷,團(tuán)隊(duì) 90 后占比超 60%,支持遠(yuǎn)程辦公 + 彈性考勤,對(duì)追求工作生活平衡的女性超友好!英語(yǔ)流利的姐妹別錯(cuò)過,出海業(yè)務(wù)高速擴(kuò)張期,晉升空間肉眼可見~
熱招崗位:海外廣告客戶經(jīng)理(雙休!雙休!雙休!重要的事說(shuō)三遍)
03 潛力股:巨有潛力科技
關(guān)鍵詞:彈性打卡 / 技術(shù)型女性友好 / 行業(yè)高成長(zhǎng)
名字就很 “直白” 的互聯(lián)網(wǎng)科技公司,主打海外廣告優(yōu)化領(lǐng)域,對(duì)技術(shù)崗女性員工提供專項(xiàng)技能培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)氛圍開放,拒絕職場(chǎng) PUA。悄悄說(shuō),女生專屬節(jié)日福利超有儀式感~
熱招崗位:海外廣告優(yōu)化師(接受優(yōu)秀應(yīng)屆生,可帶薪培訓(xùn))
04 女性共創(chuàng):莓辣 MAYLOVE
關(guān)鍵詞:女性議題深耕 / 靈活工作制 / 價(jià)值觀契合
超有溫度的女性文化品牌!團(tuán)隊(duì)幾乎全員女性,專注性別平等、青年教育,在這里工作不僅是一份職業(yè),更是參與一場(chǎng) “女性賦能” 的社會(huì)實(shí)驗(yàn)~適合追求意義感的姐妹。
熱招崗位:財(cái)務(wù)專員(需細(xì)心 + 認(rèn)同品牌理念,接受遠(yuǎn)程實(shí)習(xí))
05 文旅先鋒:樂游五洲 OneWorldTrip
關(guān)鍵詞:旅游福利 / 多語(yǔ)種崗位 / 國(guó)際視野
深耕全球機(jī)票及物流服務(wù),女性員工可享年度免費(fèi)旅行套餐,團(tuán)隊(duì)中有大量外語(yǔ)人才,晉升不設(shè)性別天花板。對(duì)喜歡文旅行業(yè)、溝通能力強(qiáng)的姐妹來(lái)說(shuō),是不錯(cuò)的選擇~
熱招崗位:機(jī)票業(yè)務(wù)員、國(guó)際物流操作員(接受日語(yǔ) / 韓語(yǔ) / 英語(yǔ)人才)
06 穩(wěn)定保障:深圳市不動(dòng)產(chǎn)登記中心(事業(yè)單位)
關(guān)鍵詞:國(guó)企背書 / 工作穩(wěn)定性 / 社會(huì)價(jià)值
雖為外包崗位,但依托事業(yè)單位平臺(tái),工作節(jié)奏平穩(wěn),合規(guī)福利齊全(六險(xiǎn)二金 + 法定假期全休),適合追求安全感、擅長(zhǎng)政務(wù)服務(wù)的姐妹,職業(yè)成就感拉滿~
熱招崗位:窗口引導(dǎo)員(大專可報(bào),溝通能力優(yōu)先)
07 世界 500 強(qiáng):博世(深圳分公司)
關(guān)鍵詞:名企背書 / 管培生計(jì)劃 / 多元化包容文化
百年德企的深圳分部,全球推行 “性別平等憲章”,女性管理者占比 35%,提供系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)和跨部門輪崗機(jī)會(huì)。實(shí)習(xí)生也可享受正式員工同等福利,適合作為職業(yè)起點(diǎn)~
熱招崗位:戰(zhàn)略實(shí)習(xí)生、供應(yīng)鏈管培生(本科及以上,英語(yǔ) / 德語(yǔ)加分)
求職小貼士:女性友好企業(yè)怎么挑?
看 “硬福利”:是否有超長(zhǎng)帶薪產(chǎn)假、生育補(bǔ)貼、彈性考勤、女性健康體檢等;
察 “軟文化”:管理層女性占比、是否有性別歧視隱性條款(如婚育限制)、團(tuán)隊(duì)氛圍是否開放包容;
查 “成長(zhǎng)性”:是否提供女性專項(xiàng)培訓(xùn)、晉升通道是否透明,避免陷入 “女性只能做支持崗” 的職場(chǎng)陷阱。
以上信息均來(lái)自企業(yè)官網(wǎng)、正規(guī)招聘平臺(tái)及政府公開渠道,建議投遞前登錄官網(wǎng)核實(shí)崗位詳情,準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷時(shí)突出與崗位匹配的女性優(yōu)勢(shì)(如溝通力、跨文化協(xié)調(diào)能力等,別被 “性別設(shè)限” 綁架!)
深圳作為全國(guó)女性就業(yè)環(huán)境最友好的城市之一,越來(lái)越多企業(yè)正在用實(shí)際行動(dòng)打破職場(chǎng)性別壁壘。無(wú)論是追求高薪成長(zhǎng),還是看重平衡穩(wěn)定,總有一款適合你~
愿每個(gè)姐妹都能找到 “雙向奔赴” 的理想職場(chǎng),把簡(jiǎn)歷投給尊重你的能力,更看見你的價(jià)值的地方!
(轉(zhuǎn)發(fā)給需要的姐妹,一起成為 “被寵愛的職場(chǎng)人” 吧~)
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