深圳市人才引進落戶政策

深圳市的人才引進落戶政策主要是為了吸引高學歷的年輕人來深圳工作和發展，為深圳的GDP貢獻價值。以下是根據最新的信息整理的關于深圳市人才引進落戶政策的解讀：

1. 政策目的

深圳市人才引進落戶政策的主要目的是提升戶籍人口比例，以及吸引年輕的勞動力來深圳工作發展。政府希望通過這種方式，增加城市的活力和創新能力，促進經濟的發展。

2. 入戶條件

• 學歷要求：政府主要通過吸引高學歷的年輕人為主，全日制大專35周歲以內，全日制本科以上學歷45周歲以內。
• 年齡要求：年齡通常要求在45周歲以內，但具體可能會根據不同的政策調整有所變動。
• 社保要求：在深圳工作的單位必須是正規公司，注冊地址在深圳，并且有實際經營場所。此外，公司還需要為員工正常繳納社保，有員工正常上下班，公司的工商稅務都是正常的。

3. 落戶流程

• 確定申請人才類型：根據自己的情況確定自己屬于高層次人才、緊缺人才、創新創業人才還是普通人才。
• 準備材料：不同類型的人才需要提供的材料也不同，包括身份證、戶口本、學歷證書、職業資格證書等。
• 申請材料審批：準備好材料之后，需要將材料提交到深圳市人才工作局進行審批。
• 申請居住證：拿到《深圳市人才引進落戶證》之后，需要到當地派出所申請居住證。
• 申請社保卡：在拿到居住證之后，需要到當地社保局申請社保卡。

4. 優惠政策

除了基本的落戶政策外，深圳市還提供一系列的優惠政策，包括但不限于人才引進補貼。這些補貼旨在吸引更多的高層次人才和創新創業人才來深圳發展。

結論

綜上所述，深圳市人才引進落戶政策是一個旨在吸引高學歷年輕人來深發展的政策。它不僅提供了明確的入戶條件和流程，還配套了一系列的優惠政策。如果您想了解更多關于深圳市人才引進落戶政策的具體細節，可以訪問深圳市人社局官方網站或直接咨詢相關部門。